Führungssysteme und Governance
Mit den Schwerpunkten Information, Kommunikation und Medien bieten wir Organschaftsmitgliedern und Entscheidungsträgern die Unterstützung beim Umgang mit Risiken in technisch geprägten Vorhaben an. Dazu gehört neben der individuellen und persönlichen Begleitung besonders exponierter Einzelvorhaben die Gestaltung von Systemen, mit denen sich Planung, Entscheidung und Kontrolle aus der Sicht von Entscheidungsträgern gut im Regelbetrieb abbilden lassen.
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Das in den Rahmen der New Corporate Governance der Hochschule St. Gallen (Prof. Dr. Hilb) eingepasste Governance Modell der Forte Advisors AG trägt den Anforderungen von Führungskräften Rechnung und erlaubt es, vorhandene Teilsysteme nahtlos zu integrieren.
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Unsere Aufgabe bei der Optimierung und Gestaltung von Führungssystemen / Governance ist es, Transparenz, Nutzen und Handhabbarkeit dieser Systeme aus der Perspektive jener sicherzustellen, die über generische Unternehmensziele zu entscheiden und die damit verbundenen Risiken zu verantworten haben.